Ravnatelj Turističke i ugostiteljske škole Dubrovnik Antun Perušina namješta natječaje svojim ljudima za zaposlenje u školi.
Manipulirao je natječajima dok njegovi ljudi nisu ispunili sve zakonske uvjete, tj. položili sve ispite. Time je meni, koja ispunjam sve uvjete, onemogućio zaposlenje u školi – tvrdi Martina Milin, koja se još u kolovozu 2013. godine javila na natječaj za radno mjesto nastavnika kuharstva i kuharstva sa slastičarstvom. Tvrdi kako joj je ravnatelj Perušina prije prijave na natječaj osobno kazao kako se ne treba javljati na posao jer on ima ‘svoje ljude’. Ističe kako je, dok se ona u borbi za svoje radno mjesto iscrpljivala žalbama na natječaje i dopisivanjem s inspektorima i ministarstvom, ravnatelj Perušina ‘kupovao vrijeme’ kako bi se ‘njegovi ljudi’ – osposobili za rad.
– Prvi natječaj u kolovozu 2013. je poništen, ne znam iz kojeg razloga. Na drugom natječaju, u siječnju 2014., škola je angažirala tri osobe – Lea Ljubičića, Mara Prizmića i Bojana Srzentića – koji su imali samo tri razreda srednje škole, a ja sam imala svu stručnu spremu. Kad nisam izabrana obratila sam se prosvjetnoj inspekciji, koja je srušila natječaj. Međutim, nastavili su i nakon toga bez prestanka raditi u školi, iako je inspektorica Paulina Grbić Glavinja za njih naložila zabranu rada u školi. Ravnatelj je u roku 60 dana, tj. do raspisivanja novog natječaja, trebao angažirati nove zaposlenike, a ne ostaviti stare za koje vrijedi zabrana – ističe Milin, koja je nastavila javljati prosvjetnoj inspekciji kako se odluka ne poštuje.
– Dala sam prosvjetnoj inspekciji sve dokaze. Na primjer raspored sati gdje se jasno vidi da oni i dalje predavaju, iako su pod zabranom, kao i apsurdnu situaciju da im škola u suradnji s obrtničkom komorom organizira polaganje majstorskog ispita i to u školi. Prosvjetni inspektor Jurica Botić iz Splita opet je potvrdio da je situacija nezakonita, ali nije donio nikakvo rješenje kako bi ih natjerao da situaciju promijene. Uvijek su mi pisali izvješća, a nikad rješenja – ističe Milin. Uslijedio je potom treći natječaj, u travnju 2014., na koji se Milin opet prijavila.
– Prosvjetna inspektorica Paulina Grbić Glavinja iz Dubrovnika je tada izjavila kako je sve u redu s njihovim statusom jer su u međuvremenu završili svu potrebnu školu. Mislim da je bila u vezi s ravnateljem i da nije odlučivala samostalno. Žalila sam se ministru i to su pismo proslijedili opet u Dubrovnik, i tek je u siječnju ove godine srušila taj treći natječaj – tvrdi Milin, koja je kontaktirala i Mihaelu Adamović, načelnicu inspekcijskog nadzora, nadređenu i Botiću i Grbić Glavinji, ali bez uspjeha. Milin ističe kako je i školski odbor TUŠ-a, koji ravnatelju daje dozvolu za svako zapošljavanje, prema njoj negativno nastrojen.
Milin: ‘Pljuvali’ su me
– U dopisu Više inspektorice može se iščitati kako su me na školskom odboru ‘pljuvali’. Maknuli su me iz škole sporazumnim raskidom ugovora, a na potvrdi za burzu rada napisali da je razlog povratak nastavnika s bolovanja što je i istina. A onda mi inspektorica kao razlog odbijanja na trećem natječaju navodi kako nisam udovoljavala u školi. Da nisam udovoljavala trebali su me odmah ‘skinuti’ i po zakonu prijaviti nadležnom Ministarstvu što nisu učinili – objašnjava Milin. Kaže kako je prilikom prvog zaposlenja 2013. godine bila nestručna osoba, a kako se na ponovno zaposlenje nije htjela odlučiti dok ne položi sve potrebne ispite – pedagošku skupinu predmeta i majstorski ispit za kuhara i slastičara.
– Kad sam odlazila iz škole ravnatelj mi je lijepo savjetovao što mi je potrebno kad se budem idući put prijavila. A onda me nisu zaposlili – kaže nam Milin. Inače, TUŠ je u međuvremenu objavila i četvrti natječaj, u siječnju 2015., ali je poništen, kako stoji u obrazloženju, iz proceduralnih razloga. TUŠ je potom u ožujku 2015. raspisala i peti natječaj za posao.
– Ravnatelj Perušina je u suradnji sa školskim odborom meni nanio materijalnu štetu zbog nezapošljavanja kao jedine s traženom stručnom spremom, a tu su također oštećeni učenici kojima su cijelo vrijeme predavali nestručne osobe. I to tako traje već gotovo dvije godine – zaključuje Milin.
Perušina: Bilo je grešaka, ali…
Ravnatelj škole Antun Perušina očekivano sve optužbe negira. Podsjetio je kako je Milin njegovom odlukom zaposlena na pet mjeseci u školi krajem studenog 2012. godine. Navodi kako su joj čak povećali i satnicu, ali i da se ‘nije dobro snašla’.
– Radna atmosfera i autoritet na nastavi nisu bili na razini. Pedagogica je vraćala djecu u razred, morala ih stišavati da bi se u drugom razredu normalno odvijala nastava – ističe Perušina te dodaje kako se i Milin u razgovoru uz suze složila da taj problem postoji.
– Milin je prva od svih dobila priliku i nažalost i za nju i za školu nije ju iskoristila. Pokazalo se da njoj to ne leži, da nema sposobnost koja školi treba. Nije srećom bilo incidenata ali je konstantno vladala nedisciplina, nered u razredu, česti izlasci s nastave, buka koja ometa rad u susjednim razredima. Na fin način sam joj pokušao objasniti kako u dogledno vrijeme ne može raditi u školi. Pristala je na sporazumni raskid ugovora, što smo potpisali 2. svibnja. Nedugo zatim me zove direktor jednog hotela da provjeri njezine reference. Ja sam mu rekao kako Milin nije uspjela u školi, što ne znači da u kuhinji ili slastičarni neće biti dobra, što mislim da je izuzetno korektno – dodao je Perušina.
Za prvi raspisani natječaj kazao je kako je poništen za sva radna mjesta, jer su htjeli vidjeti ‘što imamo na tržištu’. Potom je uslijedio drugi natječaj.
– Milin je došla na razgovor, a kad sam je ja pitao što se bitno promijenilo u šest mjeseci. Ona mi je odgovorila da se javila tek tako, jer je dobila poziv sa Zavoda za zapošljavanje. Ja sam to objašnjenje prihvatio – ističe Perušina te dodaje po njemu ključnu činjenicu: Školski odbor, u kojem sjede i nastavnici, nije dao suglasnost za njeno zaposlenje, baš zbog problema koje je imala dok je radila u školi. Stoga su potpisani ugovori s tri osobe. Perušina priznaje da je škola napravila grešku.
– Umjesto da kandidate angažiramo na ugovor od pet mjeseci, primili smo ih na neodređeno vrijeme. Inspekcija je taj natječaj poništila i išli smo na treći natječaj, a kandidati koje Milin spominje, ozbiljni ljudi iz struke, su u međuvremenu položili pedagošku skupinu predmeta i uputili se u majstorski ispit – kaže Perušina. Ističe kako kandidati nisu udovoljavali uvjetima za rad na neodređeno. Zaposleni su najprije na 15, pa na 60 dana odlukom Školskog odbora, do dobivanja suglasnosti resornog Ministarstva. Kako suglasnost nije stigla, Školski odbor nastavio je produživati rok. Što se tiče potvrde HZZ-a, Perušina kaže kako su joj je izdali kako bi se mogla vratiti na Burzu rada.
– Ispada da sam pogriješio odmah u startu, kad sam zauzeo ljudski, afirmativni stav. Prihvaćam da sam tad postupio kao čovjek, a ne kao ravnatelj, i da je to vjerojatno bila moja greška – tvrdi Perušina.
Milin je s istim obrazloženjem Školskog odbora odbijena i na natječaju u travnju 2014. godine. I taj natječaj je poništen.
– Ostala tri kandidata su bila u postupku, u roku 8 dana stekli su papir, ali ga nisu imali u trenutku prijave na natječaj. Ti ljudi provedu na nastavi nekoliko mjeseci dok se dobiju suglasnosti i dok međusobno vidimo kako im ide. Oni tek tada mogu ozbiljno krenuti u stvaranje zakonskih uvjeta, a to je da moraju imati struku, a nakon položene pedagoške skupine predmeta mora položiti i majstorski ispit. To je vrijeme i novac – objašnjava Perušina.
– Četvrti natječaj je poništen zbog proceduralne greške jer Uredu državne uprave nismo uputili zahtjev. Ali nisu nam čak bile niti pristigle molbe za zaposlenje niti smo išta razmatrali. Danas je vrlo teško dobiti stručnog čovjeka, a kad ga već uspijete dobiti, onda ga želite i zadržati. A u tom htijenju ponekad napravite i neku pogrešku. Ako sam je napravio, tu sam – kaže Perušina.
Kako se na petom natječaju tražio nastavnik, Milin se nije mogla prijaviti, ali kako škola namjerava tražiti stručnog učitelja, očekuju njezinu prijavu i nastavak ove iscrpljujuće priče.