Kako je danas objavio portal MojPosao, tijekom 2014. godine na tom je portalu objavljeno više od 19.000 natječaja za slobodno radno mjesto, što je povećanje od 11 posto u odnosu na 2013. godinu.
Najtraženija zanimanja u 2014. bila su: konobar, programer, prodavač, kuhar, prodajni predstavnik, frizer, knjigovođa, komercijalist, administrator te vozač kamiona. Najveća ponuda i potražnja zabilježena je u sljedećim kategorijama zanimanja:
Prodaja (Trgovina) – 20 posto svih oglasa i 18 posto svih životopisa
Turizam i ugostiteljstvo – 18 posto svih oglasa i 12 posto svih životopisa
Administrativna zanimanja – 8 posto svih oglasa i 13 posto svih životopisa
S obzirom na vrstu zaposlenja, u 2014. od ukupno objavljenih oglasa njih 58 posto se odnosilo na stalni radni odnos, što je 3 posto više nego u 2013. godini. U 50 posto oglasa nudila se mogućnost zaposlenja na određeno vrijeme. U 6 posto objavljenih oglasa tražili su se honorarni djelatnici, a 4 posto oglasa se odnosilo na studentske poslove (oglasi predviđaju mogućnost obilježavanja više vrsta zaposlenja za isto radno mjesto).
Kada su u pitanju tražitelji posla, njih gotovo polovica (48 posto) bila je zainteresirana za stalni radni odnos. Interes za honorarni posao je iskazala gotovo trećina posloprimaca (29 posto), dok ih je 13 posto tražilo radni odnos s poluradnim vremenom. Na traženje sezonskog posla tijekom 2014. godine usmjerilo se tek 10 posto posloprimaca.
Iz raspoloživih podataka nije moguće zaključiti je li riječ o posloprimcima koji traže dodatni posao ili posloprimcima koji u nedostatku zaposlenja traže bilo kakav posao.
Tijekom 2014. godine, poslodavci su najčešće tražili kandidate sa srednjom stručnom spremom – u 50 posto oglasa srednja stručna sprema je bila uvjet za dobivanje posla. S druge strane, 55 posto posloprimaca kao stupanj obrazovanja je navelo srednju stručnu spremu. U 34 posto oglasa zahtijevala se visoka stručna sprema, a ista se navodila u 18 posto životopisa.
Što se tiče poznavanja stranih jezika, u 54 posto oglasa tražilo se poznavanje stranih jezika. U najvećem broju oglasa tražilo se napredno znanje engleskog jezika (57 posto oglasa), a osnovno poznavanje engleskog jezika tražilo se u 18 posto oglasa. Profesionalno poznavanje engleskog jezika navedeno je kao uvjet u 11 posto oglasa. Ostali jezici su manje zastupljeni.
Po pitanju poznavanja naprednog stupnja engleskog jezika, potrebe poslodavaca i znanje posloprimaca nisu u ravnoteži – tek malo više od petine posloprimaca (23 posto) navodi napredni engleski jezik kao svoju vještinu. Profesionalno poznavanje engleskog jezika navodi 14 posto posloprimaca, a osnovno poznavanje njih 12 posto. Njemački jezik je drugi po zastupljenosti – 14 posto posloprimaca navelo je osnovno poznavanje njemačkog jezika. Na trećem mjestu nalazi se talijanski čije osnove poznaje 6% tražitelja posla.
Informatičke vještine kao uvjet za dobivanje posla navedene su u 33 posto oglasa i pritom su poslodavci najviše tražili poznavanje rada u Wordu i Excelu. U gotovo polovici oglasa tražilo se radno iskustvo (47 posto) i to prosječno 2 godine i 9 mjeseci.
Tijekom 2014. godine poslodavci su objavili preko 500 oglasa koji su sadržavali oznaku kojom se osobe s invaliditetom potiču na ravnopravno natjecanje za određeno radno mjesto. U odnosu na 2013. godinu, takvih oglasa je bilo 5 posto više.