Ravnateljima srednjih škola ministar obrazovanja Fuchs poslalo je dopis u kojem ih poziva na odgovornost i kolegijalnost pri planiraju obveza zbog uvođenja reforme modularne nastave. U njemu razjašnjava što treba učiniti s nastavnicima koji gube punu satnicu u modularnoj nastavi. Treba osigurati zadržavanje punog radnog vremena, ističe, pa ih se može uključiti u zajedničko izvođenje strukovnih modula ili ih zadužiti u dopunsku, dodatnu nastavu, razredništvo ili satničarstvo, piše Srednja.hr.
Ravnateljima srednjih škola, izvijestio je Nezavisni sindikat zaposlenih u srednjim školama, stigao je dopis Ministarstva znanosti, obrazovanja i mladih ususret novoj školskoj godini. Potpisuje ga sam ministar Radovan Fuchs. U njemu je detaljno razjašnjena točka sporazuma koji su potpisali sindikati s vladajućima nakon štrajka, a koja glasi kako se zbog uvođenja modularne nastave neće na nepovoljan način mijenjati radnopravni status nastavnika. Ministarstvo naglašava kako sporazum obvezuje da tijekom razdoblja od jedne godine od početka modularne neće doći do promjena u radno-ravnom statusu nastavnika.
– U slučaju promjena u raspodjeli nastavnih sati zbog prelaska na modularnu nastavu, ravnatelj škole u suradnji s osnivačem, Agencijom za strukovno obrazovanje i obrazovanje odraslih i Ministarstvom treba poduzeti sve potrebne korake kako bi se nastavnicima osiguralo zadržavanje punog radnog vremena pа ga u skladu s novim strukovnim kurikulima može uključiti u zajedničko izvođenje strukovnih modula i skupova ishoda učenja (primjerice istraživačka nastava, projektna nastava, međupredmetne teme), a u skladu s Pravilnikom o normi rada nastavnika u srednjoškolskoj ustanovi zadužiti s primjerice: dodatnom i/ili dopunskom nastavom, drugim oblicima neposrednoga odgojno-obrazovnog rada, razredništvom, voditeljstvom stručnog vijeća, poslovima ispitnog koordinatora, poslovima voditelja smjene, o poslovima satničara – navodi Fuchs.
‘Škole su dužne odgovorno i kolegijalno planirati rad, uključiti sve nastavnike prema njihovim kompetencijama te voditi odgovarajuću dokumentaciju’
Ministarstvo naglašava kako sve takve aktivnosti moraju biti planirane, evidentirane i uključene u odluke o tjednom zaduženju.
– Škole su dužne odgovorno i kolegijalno planirati rad, uključiti sve nastavnike prema njihovim kompetencijama te voditi odgovarajuću dokumentaciju. Pritom je važno jasno razlikovati dvije situacije: ako je do gubitka nastavne norme došlo zbog smanjenja broja razrednih odjela u školi, riječ je o demografskom utjecaju koji nije povezan s uvođenjem modularne nastave. Ako škola zadržava isti broj razrednih odjela, a smanjenje satnice proizlazi iz uvođenja modularne nastave, nastavnik je u školskoj godini 2025./2026. zaštićen odredbama Sporazuma – istaknuto je.
Fuchs u dopisu zahvaljuje na predanosti i suradnji tijekom godina te vjeruje da će i nadalje, zajedničkim snagama, uspješno odgovarati na sve izazove te nastaviti graditi sustav u kojem je učenik u središtu odgojno-obrazovnog procesa. Zaželio je uspješan početak nove školske godine, ispunjen zajedništvom, podrškom i mnogim prilikama za rast jer, kaže, zajedno se gradi bolje sutra za učenike i cijelu odgojno-obrazovnu zajednicu.
– Ministarstvo i Agencija osiguravaju kontinuiranu stručnu podršku školama kroz edukacije, stručne skupove, savjetovanja i mobilne timove s ciljem pravodobnog pružanja smjernica. Naglasak je na partnerskom odnosu, otvorenoj komunikaciji i zajedničkom rješavanju izazova, a cilj je osigurati kvalitetnu provedbu reforme, uz puno poštovanje svih radnika škola – dodaje Fuchs o modularnoj.
U dopisu je razjašnjena procedura uvođenja novih programa ili proširenja razrednih odjeljenja za školsku godinu 2026./27. Takav zahtjev Ministarstvu se šalje najkasnije do 31. listopada. Uz sam zahtjev za pokretanje postupka potrebno je dostaviti suglasnost osnivača škole koju potpisuje župan, dokaz o ispunjenosti kadrovskih uvjeta, dokaz o ispunjenosti prostornih i materijalnih uvjeta, dokaz o osiguranim financijskim sredstvima za nabavu opreme koja nedostaje, analizu potreba novih radnih mjesta (novih sati) tijekom svih godina obrazovanja za program za koji se podnosi zahtjevi i plan upisa učenika u prvi razred srednje škole u školskoj godini 2026./2027.
Detaljno razjašnjeno kada škole trebaju slati zahtjev za zaposlenje Ministarstvu, a kada ne
Srednje škole dužne su elektronički Ministarstvu dostaviti, nastavlja Fuchs u dopisu, godišnji plan i program te školski kurikulum do 15. listopada 2025. na adresu gpp-skolskikurikul@mzom.hr. Sve srednje škole dužne su u razdoblju od 1. do 30. rujna 2025. u sustavu e-Matica ažurirati podatke o školi te ispuniti pripadajuće tablice, sukladno vrsti škole.
– Radna mjesta odobravaju se sukladno važećem zakonodavnom okviru, na temelju opravdanih potreba srednjoškolskih ustanova te u skladu s osiguranim sredstvima iz Državnog proračuna Republike Hrvatske za 2025. godinu i projekcija za 2026. i 2027. godinu. Zahtjev za suglasnost za odobrenje radnog mjesta podnosi ravnatelj školske ustanove, vlastoručno potpisan i ovjeren pečatom škole. Zahtjev se dostavlja isključivo elektroničkim putem na adresu pisarnica@mzom.hr. Napominjemo da se zahtjevi škola koje nisu ispunile tablice tjednih zaduženja nastavnika u e-Matici neće razmatrati. Škole u čijem sastavu djeluje učenički dom obvezne su dostaviti zaseban zahtjev za radna mjesta učeničkom domu – objašnjeno je.
Primjerice, suglasnost za zapošljavanje treba zatražiti za radno mjesto za koje suglasnost istječe 31. kolovoza 2025., u slučaju upražnjenog postojećeg radnog mjesta stručnog suradnika u školi koja ima tri ili više zaposlenih stručnih suradnika ili u slučaju upražnjenog postojećeg radnog mjesta pomoćno-tehničkog osoblja. Isto tako, zahtjev se šalje i u slučaju upražnjenog postojećeg radnog mjesta računovodstvenog ili administrativnog radnika.
S druge strane, zahtjev ne treba slati kada se javi potreba za novim satima nastave zbog formiranja dodatnog razrednog odjela ili u slučaju uvođenja novog programa, u slučaju upražnjenog postojećeg radnog mjesta na neodređeno vrijeme za radna mjesta tajnik, voditelj računovodstva, nastavnik, strukovni učitelj, suradnik u nastavi, niti u slučaju imenovanja na određeno vrijeme za obavljanje poslova ispitnog koordinatora. Nije ga potrebno slati ni za za radno mjesto stručnog suradnika u slučaju odlaska djelatnika u mirovinu, raskida ugovora о radu ili smrti – ako škola ima zaposlenog jednog ili dva stručna suradnika, pri zapošljavanju zamjene za zaposlenika protiv kojega je pokrenut i vodi se kazneni postupak ili koji je na bolovanju, rodiljnom, roditeljskom ili neplaćenom dopustu, u slučaju raskida ugovora o radu zbog nepoloženog stručnog ispita te za radno mjesto osobe imenovane za ravnatelja ili vršitelja dužnosti ravnatelja.
Foto: Arhiva