Nešto povoljnije uvjete imaju žene kada je riječ o prijevremenoj starosnoj mirovini. Naime, do 2029. one u mirovinu mogu poći s navršenih 58 godina i devet mjeseci života te 33 godine i devet mjeseci mirovinskog staža. No, do 2030. godine ti bi se uvjeti trebali rodno izjednačiti. Tako da će se za pet godina i muškarci i žene moći prijevremeno umiroviti pod jednakim uvjetima sa 60 godina života i 35 godina staža.
Mirovinsko osiguranje razlikuje i pravo na starosnu mirovinu za dugogodišnjeg osiguranika koje uglavnom koriste osobe koje su rano ušle u svijet rada. Ovo pravo ostvaruje se kada osiguranik navrši 60 godina života i 41 godinu staža osiguranja, piše mojevrijeme.
Kada se stječe pravo na umirovljenje?
Pravo na starosnu mirovinu i starosnu mirovinu za dugogodišnjeg osiguranika stječe se od dana kada su ispunjeni uvjeti za mirovinu i nakon prestanka osiguranja (zaposlenje, obavljanje obrtničke ili poljoprivredne djelatnosti i dr.). Iznimka su osiguranici koji su na osnovi izmijenjenog ugovora o radu nastavili raditi do polovice punog radnog vremena pa mogu i bez prestanka radnog odnosa steći pravo na starosnu mirovinu ili starosnu mirovinu za dugogodišnjeg osiguranika.
Kada podnijeti zahtjev?
Zahtjev za priznanje prava na starosnu i prijevremenu starosnu mirovinu može se podnijeti najranije mjesec dana prije prestanka osiguranja (uplata u mirovinski fond). Pravo na mirovinu pripada najranije od prvog idućeg dana nakon prestanka radnog odnosa ako je zahtjev podnesen u roku od šest mjeseci od prestanka osiguranja, a ako je zahtjev podnesen nakon roka od šest mjeseci od prestanka osiguranja (prestanka radnog odnosa), osiguranik ima pravo na mirovinu najranije šest mjeseci unatrag, računajući od prvog dana idućeg mjeseca nakon podnošenja zahtjeva.
